图书治理员,是很多人念念不忘的上班,在大家的印象中上班放松,工资高,环境好,整日以书为伴,别提多惬意了。
然而,以下这家图书馆的招聘信息,刷新了大家的认知,这样一份人人艳羡的上班,仿佛也不是那么完美。
武汉一家大学图书馆招聘治理员,薪资待遇依照武汉市最低工资规范(目前是2210元/月)发放,扣除社保后每月有1700元左右,无公积金,无其余任何补贴,无年初奖,不包吃住,为劳务派遣用工方式。
上班方式:全年履行倒班制度、寒暑假及节假日均须倒班。
需要应聘人员的年龄不超越45周岁,具备大专及以上学历,近3年未务工毕业生优先思索。
关于这样的薪资待遇,网友们坐不住了,1700元,当今时代够干什么?除去房租、伙食费等日常生存开销,还剩什么?日常有个小病小痛的怎样办?
除了工资待遇疑问,网友对用工方式也提出了质疑:劳务派遣
我感觉这样的上班挺适宜一类人:毕业后专一于考编制的人, 边上班边学习边考编,一举多得,还能减轻家庭累赘,这应该也是招聘条件中“近3年未务工毕业生优先思索”的意图所在吧。
对此,大家有什么想说的吗
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